Cómo sobrevivir a un jefe ‘Millennial’

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POR TINO FERNANDEZ El tiempo pasa, la convivencia entre generaciones se consolida, y los nacidos entre 1981 y 1994 se convierten en mandos. Si usted pertenece a otra generación y esto le incomoda, debe saber que puede superarlo. Los Millennials llevan ya unos cuantos años en este mundo, cambiando, entre otras cosas, el escenario laboral […]

Indiscreciones en el trabajo que arruinan su credibilidad

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POR TINO FERNANDEZ Ser un profesional discreto es un básico, pero la atención prioritaria hacia las nuevas habilidades ningunea en ocasiones a la necesaria discreción en el trabajo. Errar en esto es un camino directo al descrédito. Ser incapaz de guardar un secreto; sucumbir a la vanidad y hacer un mal uso de una información […]

Por qué analizar sus datos mejora su rendimiento

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POR MONTSE MATEOS La gestión y análisis de los datos de los empleados permite a las empresas desarrollar políticas de gestión de personas más eficaces y personalizadas. En el mundo conviven más de 7.000 millones de personas y el número de usuarios de internet supera los 4.000 millones. El contador de estas cifras avanza a […]

Ser amable, una garantía para ser MBA

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POR SEB MURRAY Las escuelas de negocios evalúan la ‘amabilidad’ de los candidatos y recurren a los medios digitales para determinar si los aspirantes a cursar el MBA poseen factores codiciados por las empresas, como la comunicación o el emprendimiento. Cuando Luke Anthony Peña presentó la solicitud para entrar en una escuela de negocios hace […]

El CV perfecto: un pasaporte profesional a prueba de mentiras

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POR TINO FERNANDEZ Se acabaron los engaños en el currículo. Olvídese de falsear trabajos o tesis doctorales, y de mentir acerca de su asistencia a clase para conseguir un máster. Gracias al ‘blockchain’ es posible certificar su trayectoria académica -también la profesional- y con ello los reclutadores y empresas tienen garantías acerca de quién es […]