Prepárese para convencer a un robot de que puede contratarle

Prepárese para convencer a un robot de que puede contratarle

POR TINO FERNANDEZ La inteligencia artificial toma los procesos de selección: algoritmos y robots intervienen en las entrevistas y en las decisiones acerca de qué candidato es el más adecuado para un puesto. Las máquinas evitan sesgos y prejuicios, son eficaces para detectar competencias técnicas y ofrecen más agilidad en los procesos, pero aún presentan […]

Los conocimientos que no tienen rival para conseguir un empleo

Los conocimientos que no tienen rival para conseguir un empleo

POR MONTSE MATEOS Una combinación sana de conocimientos digitales, habilidades y experiencia perfilan al profesional que demandan las empresas. Esos ingredientes resultan clave para prepararse ante la llegada de un futuro incierto en el que las máquinas ya ocupan un lugar importante. La llegada de las nuevas tecnologías ha marcado un antes y un después […]

Superpoderes necesarios para un empleo

Superpoderes necesarios para un empleo

POR TINO FERNANDEZ ¿Qué es lo que nos hace diferentes y aporta valor frente al resto de competidores en el mercado laboral? La respuesta está en conseguir nuevas credenciales profesionales. Se trata de adquirir y actualizar las capacidades y habilidades que exigen los reclutadores. Uno de los grandes problemas a los que se enfrentan hoy […]

Cómo aterrizar en un trabajo sin derrapar

Cómo aterrizar en un trabajo sin derrapar

POR MONTSE MATEOS El 75% de los profesionales no guarda un buen recuerdo del primer día de trabajo en una nueva empresa. La permanencia en un empleo depende en gran parte de esa acogida, es la prueba del algodón que delata una gestión de personas impecable o nefasta. Tiene un buen recuerdo de su primer […]

Sobreponerse a la escasez de talento

Sobreponerse a la escasez de talento

POR TINO FERNANDEZ Las nuevas exigencias de las empresas y reclutadores provocan graves dificultades para cubrir ciertas posiciones. Los candidatos deben adaptarse a las necesidades impuestas por las organizaciones, y éstas deben convertirse en imanes de talento para atraer a los mejores. El gran dilema de nuestro mercado profesional es que en un escenario laboral […]

¿Qué pinta usted en las decisiones que toma su empresa?

¿Qué pinta usted en las decisiones que toma su empresa?

M. MATEOS Las personas son las protagonistas de la experiencia del empleado, un modelo de gestión integral de todo el ciclo de vida del profesional, desde que se incorpora a la empresa hasta su desvinculación. Qué vive y cómo vive cada persona es el punto de partida para diseñar prácticas específicas que aseguren el compromiso […]

Qué hacer si su jefe se va en un momento profesional clave

Qué hacer si su jefe se va en un momento profesional clave

TINO FERNANDEZ Hay un gran proyecto en marcha y usted está implicado en él; se acerca el momento esperado de que le asciendan; ha encadenado varios éxitos dentro de la organización… Y en éstas, su jefe se va. ¿Significa el fin? Algunos pasan toda su carrera laboral deseando que sus jefes desaparezcan de sus vidas, […]

Héroe o villano, ¿cuándo dejar un empleo?

Héroe o villano, ¿cuándo dejar un empleo?

M. MATEOS Abandonar un empleo en la cumbre del éxito profesional es una opción, pero también lo es luchar hasta las últimas consecuencias cuando las cosas van mal, aunque sea a costa del prestigio de una carrera. ¿Cuáles son las consecuencias para el futuro laboral? Sus resultados son inmejorables y en la última evaluación su […]

“Las redes son un idioma que hay que dominar”

“Las redes son un idioma que hay que dominar”

M. MATEOS Una de las mayores expertas del mundo en ‘social media’ asegura que 30 minutos al día son suficientes para cuidar nuestra marca profesional en las redes. Amy McIlwain define el comienzo de su carrera como diseñadora web (hace veinte años) como el salvaje oeste del márketing digital. En su perfil de LinkedIn califica […]

Ocho consejos para sacar partido al tiempo

Ocho consejos para sacar partido al tiempo

M. MATEOS Centrarse en una tarea y terminarla antes de pasar a la siguiente es la mejor receta para avanzar en el trabajo. Recuerde que el tiempo es el mismo para todos, sacarle partido depende sólo de usted. Disfrutar de lo que se hace es la mejor terapia para rendir más en el trabajo. El […]